التخطي إلى المحتوى الرئيسي

وزير العمل : لن نصدر قرارات جديدة قبل طرح مسوداتها عبر بوابة "معًا"

وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه


امتدادًا لمبادرات وزارة العمل الرامية إلى تحسين وتطوير كل ما يخص سوق العمل ؛ أطلقت الوزارة بوابة " معاً " الإلكترونية للمشاركة في تحسين قراراتها حيث وضعتْ مع بداية تدشينها (21) مسودة قرارًا جديد قيد التحليل و المناقشة والإضافة قبل أنْ يتم اعتماده رسميًا ، وذلك عبر الرابط  ، ويأتي هذا التوجه من أجل فتح باب المشاركة المجتمعية في تحسين قرارات سوق العمل ، وسعيًا منها لتوحيد الرؤى مع كافة الأطراف ذات العلاقة بسوق العمل باعتبارهم شركاء في صناعة القرار ، مما سيتيح الفرصة أمام الجميع للمساهمة في استكمال الجهود للوصول إلى سوق عمل يرقى للمكانة الاقتصادية للمملكة العربية السعودية .

وقال معالي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه أنّ بوابة " معاً " هي بوابة مجتمعية أطلقناها عبر شبكة الإنترنت لنشارك المجتمع من خلالها قرارات وزارة العمل ومؤسساتها الشقيقة ، حيثُ سيتم من خلال هذه البوابة عرض المسودات الأولى للقرارات التي نعتزم إصدارها ، ونأمل أنْ نتلَقَّى المرئيات و الآراء حيالها مِنْ المهتمين المُسجلين في البوابة ، ولأهمية مخرجاتِ " معاً " تم تخصيص فريق عمل مُتفرِّغ مهمته رصد كافة المرئيات و المقترحات المُرسلة من المهتمين ومعالجتها والاستفادة منها في تطوير الخدمات والبرامج التي تطلقها الوزارة ، وأكد وزير العمل أنَّ كل ما سيطرح مِنْ ملاحظات وآراء حول المسودات سيكون محل اهتمام باعتباره أحد المراجع الهامة في مناقشة التحسينات والتطويرات ، لافتاً إلى أنَّ كل الآراء و المقترحات ستكون مفيدة بالنسبة لنا ، فالمُجدي منها سيكون من محاور تحسين القرار ، وما قد يراه البعض غير مجدي سننظر إليه بطريقة إيجابية باعتباره مؤشرات ثفافية واجتماعية تساعدنا في بعض الدراسات المتخصصة ، ونبني عليها توجهات في التوعية والإرشاد ، و أكد معاليه إلى أنَّ كافة قرارات الوزارة لنْ تصدر قبل طرحها كمسودات للنقاش ثم اعتمادها باستثناء ما كان صادرًا من مجلس الوزراء أو بأوامر ملكية ، والقرارات المشتركة مع الجهات الحكومية الأخرى التي لا تملك الوزارة صلاحية التغيير أو التعديل عليها .

و لفت معاليه إلى أنَّ "معاً " أداة مهمة للتشاركية تضاف لأدوات الوزارة الحالية والتي تتمثل في منتديات الحوار و ورش العمل و الاجتماعات المُتخصصة مع أصحاب العلاقة باعتبارها منظومة فعَّالة للوصول إلى أفضل القرارات والتشريعات من خلال مشاركة أكبر عدد ممكن من الآراء و المقترحات ، وقال : " إننا في وزارة العمل نؤمن أنَّه كلما زادت مشاركة الفئات ذات العلاقة ، كلما كانت القرارات أفضل ، وبوابة معاً هي البوابة الأوسع التي نعوِّل عليها في زيادة المشاركة المجتمعية لتحسين قراراتنا "

و أكد وزير العمل أن مبدأي "التشاركية" و "الشفافية" من القيم الأساسية التي تنشدها الوزارة وتسعى لتطبيقها قولاً وعملاً ، ومنْ أجل ذلك استحدثت الوزارة إدارة مُتكاملة تحت مسمى (إدارة التشاركية) تهدف إلى إشراك المجتمع والقطاع الخاص في فهم وتحليل تحديات سوق العمل المختلفة ، والعمل على إيجاد حلول مشتركة لهذه التحديات ، وتُعد البوابة الجديدة أحد أهم المشاريع التشاركية التي تنفذها هذه الإدارة ، ودعا المهندس عادل فقيه جميع المهتمين وأطراف الإنتاج من العمال وأصحاب العمل إلى التفاعل مع المسودات المطروحة للنقاش ووضع الحلول والبدائل التي تساعد على تحسين القرار قبل إصداره .

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

تعليم جازان يعتمد التجديد والتكليف ( 320 ) مشرفة تربوية

اعتمد المدير العام للتعليم بمنطقة جازان الأستاذ عيسى بن أحمد الحكمي قرارا بتجديد وتكليف ( 322 ) مشرفة تربوية للعام الدراسي 1436 / 1437هـ وذلك في الإدارات التابعة للمدير العام ( بنات )، والإدارات التابعة للشؤون المدرسية ( بنات ) ، والإدارات التابعة للشؤون التعليمية ( بنات ) ، والشعب التابعة للإشراف التربوي ( بنات ) . وجاءت الأسماء على النحو التالي : أحلام أحمد عيسى آل عيسى أمانة التربية والتعليم إلهام أحمد علي ولي أمانة التربية والتعليم سهيلا خيري عمر حمادي قضايا شاغلات الوظائف التعليمية هدى أحمد عيسى باعزيز قضايا شاغلات الوظائف التعليمية إلهام أحمد عبده الشافعي المتابعة حسنه حسن محمد خضري المتابعة زهراء حمود علي بكري المتابعة طاهرة محمد محمد العمير المتابعة عائشة حمود عريج دقمة المتابعة عفاف أحمد محمد ياسين المتابعة فاطمة محمد علي حكمي المتابعة مريم حسن محمد خضري المتابعة أحلام يحيى حسن الحفاف التخطيط والتطوير  آمال علي احمد ابو طالب التخطيط والتطوير(مقررات مدرسية) فاتن أحمد محمد الحربي التخطيط والتطوير  وردة علي محمد بركات التخطيط والتطوير  أسماء علي ابكر حبادي برنامج...

صحة الرياض تدعو (707) مرشحاً ومرشحة لوظائف التشغيل الذاتي

. #وظائف . #السعودية دعت صحة الرياض عدد 707 مرشحا ومرشحه من المتقدمين على الوظائف المنشوره في الصحف المحليه بتاريخ 02/08/1434هـ لوظائف التشغيل الذاتي لمراجعه المستشفيات التي تم ترشيحهم مبدئيآ للمفاضله حسب النظام واستكمال مسوغات الترشيح وذلك ابتدآ من يوم الاحد الموافق 11/10/1434هـ حسب الجدول المرفق:

الخدمة المدنية تدعو (1329) مواطناً من الدرجة الجامعية لمطابقة بياناتهم (الاسماء بالداخل)

وزارة الخدمة المدنية دعت وزارة الخدمة المدنية (1329) مواطنا من حملة الدرجة الجامعية يمثلون الدفعة الثالثة ممن سبق أن تقدموا للمفاضلة الوظيفية لحملة الدرجة الجامعية المعلن عنها في تاريخ 4-3-1434هـ، مراجعة فروع الوزارة ومكاتبها بمختلف مناطق ومحافظات المملكة بدءًا من يوم الثلاثاء الموافق 16 من الشهر الجاري وحتى نهاية دوام يوم الخميس الموافق 25 محرم حسب تقويم أم القرى، وذلك لمطابقة ما سجلوه على موقع الوزارة على الانترنت من بيانات مع ما لديهم من وثائق أصلية . وبينت الوزارة أن المدعيين للمراجعة هم من تمت مفاضلتهم بناءً على عناصر المفاضلة (المعدل في المؤهل العلمي، أقدمية التخرج) ثم الرغبات المكانية, مشيرة إلى أن الدعوة للمطابقة لا تعني الترشيح وإنما للتأكد من سلامة البيانات . وطلبت الوزارة من المعلنة أسمائهم عند مراجعتهم فروع ومكاتب الوزارة اصطحاب الهوية الوطنية مع نسخة منها, وأصل وثيقة التخرج مع نسختين منها موضحاً بها التقدير العام والنسبة المئوية أو المعدل التراكمي وتاريخ التخرج, بالإضافة إلى شهادة الامتياز والتصنيف المهني للوظائف الصحية . ونوهت وزارة الخدمة المدنية بأن من لم يح...